La Defensoría Municipal de Derechos Humanos de Toluca recibió 13 denuncias por presunto acoso laboral durante la actual administración; sin embargo, ninguna derivó en sanciones contra servidores públicos, de acuerdo con una respuesta del Ayuntamiento vía transparencia.
Según el reporte, a estas se suman 13 quejas recibidas en 2024, pero ninguna resultó a favor de las personas denunciantes, todas fueron archivadas por determinarse que no se violaron derechos humanos o porque se determinó “otra solución” no aclarada.
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En 2025 se iniciaron 12 expedientes relacionados con acoso laboral. De éstos, 10 fueron archivados bajo los mismos criterios y dos permanecieron en trámite ante la Comisión de Derechos Humanos del Estado de México (CODHEM).
Algunos expedientes siguen abiertos
Para 2026, hasta el 21 de abril, se reportó una queja adicional, la cual continúa en proceso de atención ante la CODHEM. En total, tres expedientes permanecen abiertos y 23 fueron archivados.
La autoridad municipal precisó que en ninguno de los casos concluidos se impuso sanción alguna a los servidores públicos señalados, pero no detalló las razones ni las acciones implementadas.
Los datos personales son bien resguardados
Además, el Comité de Transparencia municipal clasificó como confidenciales los nombres y áreas de adscripción de las personas involucradas, mientras que los expedientes en trámite fueron reservados en su totalidad.
Cabe señalar que la Defensoría Municipal es el órgano local encargado de proteger, promover y difundir los derechos humanos dentro del municipio. Actúa para prevenir violaciones a la dignidad humana por actos u omisiones de autoridades municipales, ofreciendo orientación, asesoría jurídica gratuita y mediación a los ciudadanos